Service de la vie quotidienne!

Lors du Conseil Municipal de septembre, la création d’un emploi non permanent a suscité une réaction de notre part. Il s’agit d’un emploi de 15h00 pour un « service de la vie quotidienne » ! Intitulé des plus loufoques. La flambée des prix de l’énergie et l’inflation galopante grèvent le budget de toutes les communes. Grans est impacté par cette crise. Pour éviter l’augmentation des impôts ou le recours à l’emprunt nous devons faire des économies. Nous nous interrogeons sur l’opportunité de cette création d’emploi. Est-il raisonnable dans ces conditions de créer un poste au contour flou ? Pour nous cet emploi nouveau n’est pas une priorité, nous n’avons pas voté ce point.

Autre sujet évoqué lors du Conseil Municipal, l’ASA, Syndicat des arrosants. Les informations données en CM ne sont pas totalement conformes à la réalité. Les problèmes sont loin d’être réglés malgré la mission rémunérée d’une personne extérieure pendant un an. Le bureau de l’ASA est bien en place et n’a pas l’intention de changer de Président. Les statuts de l’ASA sont homologués hormis une phrase d’un article. Dans toute confrontation, quel que soit le camp qui puisse se déclarer vainqueur, souvent il n’y a pas de gagnants, il n’y a que des perdants. Espérons qu’avec le nouveau Maire un arrangement fera jour sur ce dossier pour le bien de notre commune.